Maschinist DE

Ihr Profil

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• Abgeschlossene Berufsausbildung als Kfz-Mechaniker/-Mechatroniker, Industriemechaniker oder ein vergleichbarer technischer Beruf
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• Bereitschaft zur bundesweiten Montage- und Schichtarbeit
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• Bereitschaft zur Weiterbildung
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• Zuverlu00e4ssigkeit, Engagement, Eigenstu00e4ndigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Teamfu00e4higkeit
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• Fu00fchrerschein Klasse B
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• Sicherer Umgang mit dem PC
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• Vorkenntnisse im Bereich Bahntechnik oder Gleisbau von Vorteil
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• Fremdsprachenkenntnisse von Vorteil

Ihre Aufgaben

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• Bedienung und Wartung unseres Maschinenparks
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• An- und Abfahrt der Maschinen zu/von der Baustelle
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• Nutzung der Messtechnik
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• Dokumentation der jeweiligen Baustellenleistung

Schweiu00dfer DE

Ihr Profil

• Abgeschlossene Ausbildung zum Industriemechaniker, Gleisbauer, Oberbauschweiu00dfer oder Weichenschlosser
• weitere Schweiu00dffertigkeiten von Vorteil
• Selbststu00e4ndige, organisierte und zielorientierte Arbeitsweise
• Teamfu00e4higkeit
• Bereitschaft zur bundesweiten Montage- und Schichtarbeit
• Bereitschaft zur Weiterbildung
• Fu00fchrerschein Klasse B
• sicherer Umgang mit dem PC
• Vorkenntnisse im Bereich Bahntechnik oder Gleisbau von Vorteil
• Fremdsprachenkenntnisse von Vorteil

Ihre Aufgaben

• Schweiu00dfen von Gleisanlagen im Nahverkehr
• Nutzung von modernen Maschinen und Messinstrumenten
• Dokumentation der jeweiligen Baustellenleistung

Bilanzbuchhaltung DE

Standort: Essen

Tu00e4tigkeiten

• Erstellung und u00dcberwachung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlu00fcssen nach HGB
• Kontenabstimmung und -pflege: Sicherstellung der korrekten und fristgerechten Buchung aller Geschu00e4ftsvorfu00e4lle.
• Analyse und Reporting: Erstellen von betriebswirtschaftlichen Auswertungen, Berichten und Analysen fu00fcr das Management.
• u00dcberwachung und Umsetzung der Steuervorschriften: Sicherstellung der Einhaltung aller relevanten steuerlichen Vorschriften und Fristen.
• Mitarbeit bei der Budget- und Forecast-Erstellung: Unterstu00fctzung bei der Erstellung von Budgetplu00e4nen und Prognosen.
• Zusammenarbeit mit Wirtschaftspru00fcfern und Steuerberatern: Vorbereitung und Unterstu00fctzung bei Betriebspru00fcfungen und der Jahresabschlusspru00fcfung.
• Optimierung der Buchhaltungsprozesse: Identifikation von Verbesserungspotenzialen und Implementierung effizienter Buchhaltungsprozesse und -systeme.

Anforderungen

• Abgeschlossene kaufmu00e4nnische Ausbildung mit Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter (m/w/d) oder ein vergleichbares Studium.
• Mehrju00e4hrige Berufserfahrung im Bereich Buchhaltung oder Finanzwesen, idealerweise in einem mittelstu00e4ndischen oder grou00dfen Unternehmen.
• Fundierte Kenntnisse in der Rechnungslegung nach HGB
• Sicherer Umgang mit Buchhaltungssoftware (z.B. SAP, DATEV) und MS Office, insbesondere Excel.
• Analytische und strukturierte Arbeitsweise: Hohe Zahlenaffinitu00e4t und ein ausgepru00e4gtes Verstu00e4ndnis fu00fcr finanzwirtschaftliche Zusammenhu00e4nge.
• Teamfu00e4higkeit und Kommunikationsstu00e4rke: Fu00e4higkeit zur Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen und externen Partnern.
• Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein: Proaktives Handeln und selbststu00e4ndige Arbeitsweise.

Finanzbuchhaltung

Standort: Essen

Kreditorenbuchhaltung

• Pru00fcfung, Kontierung und Buchung von Eingangsrechnungen
• Vorbereitung zur Durchfu00fchrung und u00dcberwachung des Zahlungsverkehrs
• Abstimmung und Pflege der Kreditorenkonten
• Klu00e4rung von Differenzen und Reklamationen
• Vorbereitung und Durchfu00fchrung des Monats- und Jahresabschlusses im Bereich Kreditoren

Debitorenbuchhaltung

• Erstellung und Verbuchung von Ausgangsrechnungen
• u00dcberwachung der Zahlungseingu00e4nge und Durchfu00fchrung des Mahnwesens
• Pflege der Debitorenkonten und Klu00e4rung offener Posten
• Unterstu00fctzung bei der Erstellung von Monats- und Jahresabschlu00fcssen im Bereich Debitoren

Allgemeine Buchhaltungsaufgaben

• Unterstu00fctzung bei der Erstellung von Finanzberichten
• Zusammenarbeit mit internen Abteilungen und externen Partnern, wie Steuerberatern und Wirtschaftspru00fcfern
• Durchfu00fchrung von Kontenabstimmungen und -analysen
• Optimierung von Prozessen und Unterstu00fctzung bei der Implementierung neuer Buchhaltungssysteme

Anforderungen

• Abgeschlossene kaufmu00e4nnische Ausbildung oder ein betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Rechnungswesen
• Mehrju00e4hrige Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung, insbesondere im Bereich Kreditoren- und Debitorenmanagement
• Sicherer Umgang mit Buchhaltungssoftware (z.B. SAP, DATEV) und MS Office
• Analytisches Denkvermu00f6gen und eine sorgfu00e4ltige, strukturierte Arbeitsweise
• Hohe Kommunikations- und Teamfu00e4higkeit
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Personalwesen

Standort: Essen

Personalverwaltung

• Durchfu00fchrung von administrativen Aufgaben im Zusammenhang mit der Personalverwaltung, einschlieu00dflich der Erstellung von Arbeitsvertru00e4gen, Zeugnissen und anderen personalrelevanten Dokumenten.
• Pflege und Aktualisierung von Mitarbeiterdatenbanken und Personalakten.
• u00dcberwachung von Ein- und Austritten sowie Verwaltung von Urlaubs- und Krankheitstagen.
• Unterstu00fctzung bei der Durchfu00fchrung von Recruiting-Prozessen, wie z. B. Bewerbervorauswahl und Organisation von Vorstellungsgespru00e4chen.
• Mitarbeit bei der Vorbereitung der Lohnbuchhaltung und der Kommunikation zwischen Gesellschaft und Steuerbu00fcro
• Mitarbeit bei der kontinuierlichen Optimierung von HR-Prozessen und -Richtlinien.

Personalentwicklung

• Unterstu00fctzung bei der Planung und Organisation von Weiterbildungsmau00dfnahmen und Schulungen fu00fcr Mitarbeiter.
• Verwaltung von Schulungsunterlagen und -dokumentationen.
• Koordination von Mitarbeitergespru00e4chen und Leistungsbeurteilungen.

Arbeitsrechtliche Angelegenheiten:

• Unterstu00fctzung bei der Umsetzung arbeitsrechtlicher Bestimmungen und Richtlinien.
• Beratung von Mitarbeitern und Fu00fchrungskru00e4ften in personalrechtlichen Fragen.
• Mitarbeit bei der Erstellung und Aktualisierung von Betriebsvereinbarungen und Arbeitsvertru00e4gen.

Anforderungen

• Abgeschlossene kaufmu00e4nnische Ausbildung mit Schwerpunkt Personal oder einer vergleichbaren Qualifikation.
• Einschlu00e4gige Berufserfahrung in der Personaladministration oder im HR-Bereich.
• Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und in der Personalverwaltung.
• Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen, insbesondere Excel und Word.
• Organisationsgeschick, Zuverlu00e4ssigkeit und eine strukturierte Arbeitsweise.
• Teamfu00e4higkeit sowie ausgepru00e4gte kommunikative Fu00e4higkeiten.
• Diskretion und Vertrauenswu00fcrdigkeit im Umgang mit sensiblen Personaldaten.